Recuerda que para escribir una carta al director no es necesario que sigas unas reglas de redacción estrictas, como ocurre en la carta formal o en la carta de recomendación. En la carta al director puedes utilizar un lenguaje estándar, claro y conciso.
Partes de una carta al director
La carta al director debe seguir la estructura propia de una carta formal, es decir, ha de incluir un saludo, una introducción, un cuerpo, donde se desarrolle la comunicación y un cierre. A continuación, te explicamos cada una de las partes de la carta al director
Carta de no superación del periodo de pruebas
La carta de no superación del periodo de pruebas es un documento útil en caso de que seas empresario o dueño de un pequeño negocio y quieras comunicar a un trabajador que no ha pasado con éxito el tiempo de prueba.
Carta de jubilación
La carta de jubilación es un tipo de carta propia de las cartas laborales, que sirve para comunicar a la empresa en la que trabajamos el fin de nuestra vinculación laboral, o bien, para hacer llegar al propietario de la misma nuestro deseo de cesar del puesto de manera anticipada.
Carta de autorización
La carta de autorización es un documento útil en caso de que desees dar permiso a alguien para hacer alguna actividad en tu lugar, como realizar trámites o asistir a subastas académicas, o bien, dar libertad a tu hijo o hija para que trabaje o haga un viaje siendo menor de edad. ¿Cómo escribir una […]
Carta al director
La carta al director es un tipo de carta de opinión escrita por los lectores de periódicos o revistas y dirigida al director para expresar su opinión sobre alguna noticia de actualidad, o bien, para denunciar o apoyar algún hecho. Las cartas al director se caracterizan por mostrar la valoración de la opinión pública y los lectores sobre […]
Carta de jubilación
La carta de jubilación es una de las cartas de trabajo que sirve para comunicar a la empresa en la que trabajamos el fin de nuestra vinculación laboral, o bien, para hacer llegar al propietario de la misma nuestro deseo de abandonar el puesto de trabajo de manera anticipada. La carta de jubilación es un tipo de carta formal, […]
Tipos de carta de despido
Existen tantos tipos de carta de despido como causas que pueden producirlo. Las razones que provocan un despido pueden ser múltiples. A continuación, destacamos los tipos de carta de despido más importantes.
Modelos de carta de despido
Existen diversos modelos de carta de despido de acuerdo a las causas que justifican el cese de la actividad del trabajador en una empresa. A continuación, destacamos algunos de los modelos de carta de despido más relevantes.
¿Qué debe contener una carta de despido?
Una carta de despido sirve para certificar que un trabajador finaliza su relación laboral con una empresa. Por ello, la carta de despido ha de redactarse de una manera clara y comprensible.